Linkedin News 12 min de lectura 02.12.2025 Actualizado: 09.12.2025

Tendencias de LinkedIn: ¿Qué Está Cambiando Realmente en la Red Profesional Más Grande del Mundo?

Descubre las tendencias de LinkedIn que están transformando la aplicación. Observa cómo nuevos algoritmos, métricas y formatos de contenido están redefiniendo la visibilidad y el engagement.

Las tendencias en LinkedIn están revolucionando la forma en que las personas se conectan, comparten ideas y construyen sus marcas hoy en día.

Con más de mil millones de miembros y un engagement en aumento, LinkedIn ha dejado de ser solo un sitio de currículums online. Estamos viendo cambios en el feed, nuevos formatos de contenido y herramientas que afectan lo que aparece en tu pantalla cada día.

En este artículo, te ofreceré una visión clara de los mayores cambios que están ocurriendo ahora en LinkedIn. Te explicaré qué los impulsa y por qué son importantes, para que comprendas hacia dónde se dirige la plataforma.

Puntos Clave

  • Las tendencias en LinkedIn muestran grandes cambios tanto en la plataforma como en el contenido que la gente publica.

  • La plataforma ahora prioriza la relevancia sobre la actualidad, ofrece mayor alcance al vídeo y rastrea nuevas métricas como guardados, envíos y tiempo de visualización, junto con los likes.

  • Las funciones de inteligencia artificial se están expandiendo rápidamente, mientras LinkedIn también utiliza datos de los miembros para entrenar sus modelos, con una opción de exclusión disponible en la configuración de privacidad.

  • Los anuncios de líderes de opinión y las insignias de verificación indican un impulso hacia la autenticidad y la promoción liderada por personas en lugar de publicaciones de marcas sin rostro.

  • Los formatos de contenido están evolucionando: carruseles y publicaciones de documentos para el aprendizaje rápido, newsletters y contenido largo para profundizar, vídeos cortos con subtítulos para captar atención, visuales para la claridad e historias centradas en personas para generar confianza.

Tendencias de Plataforma y Algoritmo

Las tendencias en el nivel de la plataforma establecen las reglas de la visibilidad en LinkedIn. En esta sección, nos enfocaremos en su mecánica. Te mostraré cómo el feed, las métricas, los anuncios y la IA están evolucionando. Además, notaremos dónde las cosas se aceleran o se detienen. De esta manera, comprenderás el panorama antes de sumergirte en los formatos.

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Cambios en Algoritmo y Feed

Tu feed ahora favorece la relevancia sobre la actualidad. Las publicaciones con comentarios enriquecidos y guardados continúan circulando. Por lo tanto, las discusiones reflexivas viven más tiempo que las reacciones rápidas.

También notarás más publicaciones de personas a las que sigues levemente. El sistema aprende rápidamente y amplía la exposición cuando crece el interés.

Además, LinkedIn dejó de aceptar nuevos Artículos Colaborativos. Ese movimiento redirige la atención hacia las publicaciones nativas y discusiones más profundas. Como resultado, las ideas perdurables ganan más terreno, mientras que las actualizaciones superficiales se desvanecen más rápido.

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Importancia del Vídeo y Unidades de Anuncios

Las cifras de LinkedIn muestran que los comentarios han aumentado más del 30% y las cargas de vídeos más del 20% este año.

Los clips nativos y las transmisiones en directo ahora tienen prioridad en el feed, y la compañía ha lanzado unidades de anuncios automáticas más grandes para apoyar ese cambio. Como resultado, estás viendo más explicaciones cortas, entrevistas y eventos en directo de profesionales y marcas. Esta tendencia de LinkedIn señala un movimiento deliberado hacia un feed más rico y visual en lugar de un flujo centrado en texto.

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Características de IA y Uso de Datos

LinkedIn ha comenzado a integrar la inteligencia artificial directamente en la plataforma. Los miembros premium ahora ven asistentes de escritura que redactan publicaciones y sugieren mejoras de perfil, y los reclutadores están probando un Asistente de Contratación de IA para acelerar la búsqueda de candidatos.

En paralelo, LinkedIn anunció que usará la actividad de los miembros para entrenar sus propios modelos de IA, con una opción de exclusión visible en la configuración de privacidad. Esto muestra dos cosas que ocurren a la vez: la plataforma está añadiendo IA para ayudarte a crear contenido mientras también construye sus propios modelos sobre los datos de los usuarios.

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Voces de Empleados como Distribución

LinkedIn ahora impulsa las publicaciones de perfiles individuales más que las de páginas de empresas. Cuando un empleado comparte noticias, momentos entre bastidores o su experiencia bajo su propio nombre, esa publicación típicamente viaja más lejos que la misma actualización en una página de marca.

Microsoft informa que este cambio ha aumentado la visibilidad del contenido personal año tras año. Esta tendencia de LinkedIn está convirtiendo al personal en micro-publicadores y dando a las empresas un mayor incentivo para dejar que su gente hable directamente a la red en lugar de ocultarse detrás de un logo.

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Evolución de las Métricas de Interacción

LinkedIn ahora analiza más que solo los likes y las comparticiones al decidir qué aparece en el feed. Las publicaciones también recolectan "guardados" y "envíos", y la plataforma mide cuánto tiempo alguien realmente mira tu contenido (tiempo de permanencia).

Los likes aún juegan un papel clave en despertar interés temprano, mientras que estas métricas más recientes añaden peso extra a las publicaciones que las personas valoran lo suficiente como para guardar o compartir. Una publicación con fuertes likes, altos guardados y sólido tiempo de permanencia puede mantenerse visible durante semanas, lo que hace que la interacción temprana sea más importante que nunca.

Si estás experimentando con nuevos formatos y deseas acelerar esa interacción inicial, puedes comprar likes en LinkedIn a través de nuestro servicio.

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Confianza, Verificación y Cambios de Privacidad

LinkedIn está realizando grandes movimientos en torno a la autenticidad y el manejo de datos. Esto es lo que está sucediendo ahora:

  • Las insignias de verificación externa ahora se extienden más allá de los perfiles a plataformas asociadas (por ejemplo, Adobe).

  • Datos de miembros para el entrenamiento de IA: LinkedIn anunció que utilizará datos de actividad para entrenar sus propios modelos.

  • Se ha agregado una opción de exclusión a la configuración de privacidad para que puedas excluir tus datos si lo prefieres.

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Modelos de Clasificación Bajo el Capó

LinkedIn está cambiando silenciosamente la tecnología que decide lo que ves primero en tu feed. Aquí está el resumen:

  • Nuevo modelo de clasificación basado en transformadores (LiGR) – LinkedIn ha pasado de una colección de reglas construidas a mano a un gran modelo de transformador llamado LiGR. Este sistema lee tus patrones de actividad y contenido de publicaciones más como lo haría un humano, lo que le ayuda a predecir la relevancia con más precisión.

  • Más personalización – Debido a que el modelo aprende más rápido de cada acción que realizas, tu feed se ajusta casi en tiempo real. Las publicaciones que coinciden con tus intereses ascienden rápidamente, mientras que otras se desvanecen.

  • Menos previsibilidad – Trucos como "publicar al mediodía los miércoles" tienen menos impacto porque el sistema reevalúa el contenido constantemente en lugar de solo en el momento de la publicación.

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LinkedIn como Barómetro del Mercado Laboral

Los datos de LinkedIn ahora sirven como una instantánea en vivo de la contratación y habilidades en todo el mundo. Aquí está lo que está cambiando:

  • Informes de Fuerza Laboral Mensuales – LinkedIn publica informes mostrando cambios en las tasas de contratación, migración de empleados entre regiones y habilidades demandadas. Gobiernos y empresas citan cada vez más estos datos para seguir la salud económica.

  • Aprendizaje y Perspectivas de Habilidades – LinkedIn Learning publica un Informe Anual de Aprendizaje en el Lugar de Trabajo que revela las habilidades de más rápido crecimiento y las industrias que invierten en ellas. Esto añade otra capa de información sobre los cambios en la fuerza laboral.

  • Impacto en los miembros – Ves más actualizaciones "económicas" curadas e historias de tendencias de habilidades en tu feed. Esta tendencia de LinkedIn sitúa a la plataforma como un centro de carreras y un panel de control del mercado laboral en tiempo real, brindando a profesionales y reclutadores una visión de lo que está por venir.

Tendencias de Contenido en LinkedIn

LinkedIn sigue evolucionando y el contenido que las personas comparten evoluciona con ella. En 2025, nuevos formatos y estilos están capturando más atención y promoviendo conversaciones más profundas. Estas tendencias de contenido en LinkedIn muestran qué tipos de publicaciones destacan ahora.

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Liderazgo de Opinión y Publicaciones POV

Las publicaciones escritas en una voz personal se adelantan a las actualizaciones corporativas pulidas. Esto es lo que destaca:

  • La experiencia personal impulsa el alcance – Cuando líderes y especialistas comparten perspectivas bajo sus propios nombres, las publicaciones viajan más lejos y generan conversaciones más ricas que la misma actualización desde una página de marca.

  • Narración sobre comunicados de prensa – Los lectores se involucran más con lecciones cortas aprendidas, historias de fundadores o vistazos entre bastidores que con artículos de noticias genéricos.

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Carruseles/Publicaciones de Documentos

Las publicaciones tipo diapositiva siguen siendo una de las formas más poderosas de compartir conocimiento en LinkedIn. En 2025 este formato sigue evolucionando:

  • Guías deslizables ganan popularidad – Archivos PDF multipágina o cargas tipo PowerPoint te permiten desglosar un tema paso a paso. Los lectores pueden escanearlas o guardarlas, lo que aumenta el tiempo de permanencia y los guardados.

  • Contenido B2B de "cómo hacer" domina – Empresas y creadores utilizan carruseles para mostrar listas de verificación, marcos de trabajo o casos de estudio cortos en una sola publicación, facilitando el aprendizaje rápido.

Estas guías rápidas y deslizables funcionan porque ayudan a las personas a absorber temas complejos de un vistazo. Para los lectores que desean más profundidad, un segundo formato ha explotado dentro de LinkedIn: newsletters y artículos largos.

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Newsletters y Artículos Largos de LinkedIn

El contenido más extenso prospera en LinkedIn. Las suscripciones y la publicación dentro de la plataforma siguen creciendo rápidamente:

  • Las suscripciones a newsletters siguen aumentando – Creadores y empresas utilizan newsletters para ofrecer información recurrente directamente a las bandejas de entrada de los suscriptores. Esto construye una audiencia leal dentro de LinkedIn sin necesidad de herramientas externas de email.

  • Artículos profundos encuentran su nicho – Las publicaciones de más de 1.000 palabras que explican un proceso o tendencia en profundidad se guardan y comparten más que las actualizaciones cortas. Los lectores las tratan como mini libros blancos a los que pueden regresar.

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Clips de Vídeo Cortos con Subtítulos

Clips cortos bien subtitulados se han convertido en uno de los formatos más vistos en LinkedIn. Esto es lo que está sucediendo:

  • Clips rápidos atraen a los espectadores – Los vídeos de entre 30 y 90 segundos se completan mucho más a menudo que los formatos más largos. Son perfectos para consejos, destacados de eventos y entrevistas breves.

  • Los subtítulos impulsan la accesibilidad y el compartir – Los subtítulos permiten a las personas ver con el sonido apagado durante horas de trabajo y hacen los vídeos buscables. Esto lleva a tasas de finalización más altas y más reposteos.

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Narrativa Visual

Las imágenes y gráficos se están convirtiendo en un núcleo en la comunicación de ideas. Aquí se muestra cómo se desarrolla esto:

  • Infografías y visuales de datos se esparcen más rápido – Las publicaciones que convierten números en gráficos o mapas simples se guardan y comparten más a menudo porque hacen la información compleja fácil de entender de un vistazo.

  • Visuales de marca añaden recordación – Las empresas usan colores consistentes, iconos y diseños para hacer que sus visuales sean instantáneamente reconocibles a medida que viajan por el feed.

Gráficos claros y diseños simples también se alinean con las mejores prácticas para publicaciones en LinkedIn, ayudando a tus visuales a ganar más guardados y comparticiones con el tiempo.

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Historias Centradas en Humanos

Las historias personales y los momentos entre bastidores están atrayendo más atención en LinkedIn. Aquí se muestra cómo se desarrolla esto:

  • Los focos en empleados construyen conexión – Cuando una empresa resalta a las personas detrás de su trabajo, esas publicaciones reciben más comentarios y reacciones positivas que los anuncios de productos estándar.

  • Las victorias de clientes y resultados reales resuenan – Compartir historias de éxito o lecciones aprendidas de clientes reales hace que el contenido se sienta auténtico y relacionable, lo que aumenta los guardados y los reposts.

Esta tendencia de LinkedIn muestra cómo las narrativas humanas ahora superan la promoción genérica de marcas, creando vínculos emocionales más fuertes entre los que publican y sus audiencias.

Conclusión

Las tendencias de LinkedIn que hemos explorado muestran cómo la plataforma está cambiando en dos niveles a la vez. Entre bastidores, el algoritmo, las métricas y formatos de anuncios continúan evolucionando.

En la superficie, nuevos estilos de contenido, desde carruseles y newsletters hasta vídeos cortos e historias centradas en humanos, están capturando más atención que nunca.

Juntos, estos cambios están convirtiendo a LinkedIn en un espacio más rico e interactivo para que los profesionales aprendan, compartan y se conecten.

Si estás planeando tu próxima campaña o simplemente quieres que tus publicaciones destaquen, mantén un ojo en estas tendencias y comienza a experimentar con los formatos que se adapten a tu voz.

FAQs | Preguntas Frecuentes

¿Las tendencias de LinkedIn son iguales en todos los países?

No exactamente. Algunas características (como las insignias de verificación o herramientas de IA) se lanzan primero en América del Norte y Europa antes de llegar a otras regiones. Este lanzamiento escalonado significa que puedes ver tendencias en diferentes momentos dependiendo de dónde te encuentres.

Las páginas de empresas se benefician de muchos de los mismos cambios de algoritmo, pero los perfiles personales todavía tienden a obtener más alcance orgánico. Utilizando ambos juntos (una página para actualizaciones formales y personas para contar historias) suele funcionar mejor.

Los datos de LinkedIn muestran un creciente interés en ideas breves y accionables combinadas con visuales. Espera que los carruseles, vídeos rápidos e historias centradas en humanos sigan en aumento, junto a newsletters de nicho.

Nuevos formatos de anuncios, como los Anuncios de Líderes de Opinión, pueden ofrecer mejor engagement a costes por clic más bajos a corto plazo. Sin embargo, a medida que más anunciantes se suman, los precios pueden cambiar rápidamente. Probar campañas temprano en una tendencia puede darte una ventaja de coste.

Sissi Charalambous Tech Writer

Sissi es una experta en marketing digital y redactora creativa que construye marcas desde cero. Es conocida por transformar ideas en crecimiento real mediante estrategias inteligentes y prácticas

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